铷铯项目人力资源实施计划（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源实施计划铷铯项目人力资源实施计划目录第一章 项目基本情况3一、 项目名称及投资人3二、 结论分析3第二章 人力资源费用预算的审核6一、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。6第三章 劳动定额水平8一、 劳动定额水平是定额管理的核心8二、 通过现行定额之间的比较来衡量9第四章 企业应聘人员的初步甄选10一、 利用简历甄选应聘人员的方法10二、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法12第五章 应聘者面试的组织与实施14一、 面试的目标14二、 面试的方法16第六章 企业员工培训与开发课程19一、 培训课程设计的基本原则19第七章 企业员工培训需求分析的方法22一、 前瞻性培训需求评估模型22第八章 绩效考评指标与设计24一、 绩效考评指标的类型24第九章 绩效考评系统28一、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义28二、 绩效考评的程序与流程设计30第十章 员工福利管理分析35一、 员工福利管理35