CMC.泓域咨询/企业劳动定额定员管理复合维生素粉项目企业劳动定额定员管理目录第一章 公司基本情况2一、 公司简介2二、 核心人员介绍2第二章 行业背景分析4第三章 企业人员招聘活动的实施6一、 面试的方法6二、 面试提问的设计8三、 甄选环节的评估10四、 录用环节的评估11五、 笔试的特点14六、 利用笔试甄选应聘人员的方法15七、 参加招聘会的主要程序16第四章 宏观环境分析19第五章 项目基本情况21一、 项目名称及投资人21二、 结论分析21第一章 公司基本情况一、 公司简介公司按照“布局合理、产业协同、资源节约、生态环保”的原则，加强规划引导，推动智慧集群建设，带动形成一批产业集聚度高、创新能力强、信息化基础好、引导带动作用大的重点产业集群。加强产业集群对外合作交流，发挥产业集群在对外产能合作中的载体作用。通过建立企业跨区域交流合作机制，承担社会责任，营造和谐发展环境。公司坚持诚信为本、铸就品牌，优质服务、赢得市场的经营理念，秉承以人为本，始终
