电子玻璃项目人力资源制度.docx

电子玻璃项目人力资源制度目录第一章 项目背景分析3第二章 公司简介7一、 基本信息7二、 公司简介7三、 公司主要财务数据8第三章 员工职业生涯规划信息采集9一、 职业生涯规划的内涵与特征9二、 职业与职业生涯的基本概念10第四章 企业员工培训与开发课程11一、 培训教学设计程序与形成方案11二、 培训课程的设计策略15第五章 绩效考评方法20一、 结果导向型考评方法20二、 行为导向型客观考评方法25第六章 绩效考评系统32一、 绩效考评主体的分类和比较32二、 绩效考评误差的含义和类型40第七章 薪酬体系设计的前期准备47一、 技能与能力薪酬体系设计47二、 绩效薪酬体系设计49第八章 岗位评价数据的处理52一、 岗位评价所需信息来源52第九章 岗位评价数据的处理53一、 岗位评价所需信息来源53第十章 最低工资保障制度54一、 工资支付保障54二、 最低工资标准的确定和调整58第一章 项目背景分析