电子玻璃项目战略性薪酬管理xx有限公司目录第一章 项目背景分析5第二章 公司简介8一、 公司基本信息8二、 公司简介8第三章 绩效沟通10一、 绩效沟通的原则10二、 绩效沟通的意义11第四章 绩效执行概述15一、 绩效执行的内容及其关键点15二、 绩效执行及其责任分工16第五章 绩效反馈面谈18一、 绩效反馈面谈过程中应注意的问题18二、 绩效反馈面谈的步骤及过程21第六章 绩效反馈概述29一、 绩效反馈的形式29二、 绩效反馈的内容32第七章 薪酬理论35一、 早期的工资理论35二、 工资决定理论36三、 工资分配理论43第八章 薪酬管理概述50一、 薪酬管理的内容50二、 薪酬管理的流程54第九章 薪酬水平及其外部竞争性56一、 薪酬水平及其外部竞争性的含义56二、 薪酬水平及其外部竞争性的策略选择59第十章 薪酬水平决策的影
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