CMC.泓域咨询/人力资源计划方案聚苯硫醚公司人力资源计划方案目录第一章 行业背景分析3第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制5一、 企业人力资源规划的分类5第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法7一、 劳动定员的基本概念7二、 企业劳动定员传统的制定修订方法8第四章 人力资源的空间配置12一、 精益生产与5S管理12二、 工作地组织15第五章 甄选应聘人员方法17一、 情境模拟测试17第六章 基于培训需求分析的项目设计19一、 企业员工培训与开发项目设计的原则19二、 培训项目的设计与管理应关注的问题21第七章 企业员工培训与开发课程23一、 培训课程设计的基本原则23第八章 绩效考评指标与设计26一、 绩效考评指标的类型26第九章 绩效考评方法30一、 绩效考评方法的分类30二、 综合型绩效考评方法32第十章 岗位评价的基本步骤34一、 进行岗位评价的基本原则34二、 岗位评价的主要步骤36第十一章 市场薪酬调查分析
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