盖板玻璃项目绩效与薪酬管理手册范文.docx

盖板玻璃项目绩效与薪酬管理手册xxx有限责任公司目录第一章 公司概况5一、 公司基本信息5二、 公司主要财务数据5第二章 绩效沟通7一、 绩效沟通的技巧7二、 绩效沟通的意义9第三章 绩效信息的收集13一、 绩效信息收集的目的与意义13二、 绩效信息收集的流程与方法13第四章 绩效反馈面谈16一、 绩效反馈面谈的内容及策略16二、 绩效反馈面谈的步骤及过程18第五章 绩效诊断与改进26一、 绩效诊断的方法26二、 绩效改进27第六章 薪酬战略概述29一、 薪酬战略的制定29二、 影响薪酬战略决策的因素31第七章 薪酬战略的演进与发展39一、 全面薪酬战略39二、 全面报酬战略48第八章 薪酬水平决策的影响因素60一、 劳动力市场因素60二、 法律法规因素66第九章 市场薪酬调查69一、 薪酬调查的概念及类型69二、 根据薪酬曲线确定