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硅胶娃娃项目绩效与薪酬管理手册xxx有限责任公司目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 项目背景分析6第三章 绩效管理系统10一、 绩效管理系统的构成10二、 一般理论基础13第四章 绩效的内涵17一、 绩效的影响因素17二、 绩效概念的沿革与发展19第五章 目标管理26一、 目标管理的特征26二、 目标管理的优势与不足27第六章 关键绩效指标33一、 关键绩效指标的含义33二、 确定关键绩效指标的原则35第七章 绩效反馈面谈38一、 绩效反馈面谈的步骤及过程38二、 绩效反馈面谈的目的与意义44第八章 绩效反馈概述46一、 绩效反馈的内容46二、 绩效反馈及其重要性47第九章 薪酬管理概述50一、 重酬精英员工50二、 薪酬管理的影响因素51第十章 职位评价56一、 职位评价过程中应注意的问题56