褐藻酸及盐公司绩效管理基础分析（参考）.docx

褐藻酸及盐公司绩效管理基础分析目录第一章 绩效管理概述3一、 兼顾公司业绩与个人发展3二、 相信正态分布曲线4第二章 绩效的内涵5一、 绩效的影响因素5二、 绩效概念的沿革与发展7第三章 项目背景分析14第四章17一、 优势分析（S）17二、 劣势分析（W）19三、 机会分析（O）19四、 威胁分析（T）20第五章24一、 项目风险分析24二、 项目风险对策26第六章29一、 人力资源配置29二、 员工技能培训29第七章31一、 优势分析（S）31二、 劣势分析（W）33三、 机会分析（O）33四、 威胁分析（T）34第八章38一、 项目进度安排38二、 项目实施保障措施39第一章 绩效管理概述一、 兼顾公司业绩与个人发展微软的绩效管理分为两部分，第一部分和业绩有关，第二部分和员工发展有关。之所以关注员工发展，是因为微软是一个知识型的企业，如果员工个人能力提高了，那么对整个公司的业绩肯定会有正面的促进