酶制剂公司薪酬战略分析（参考）.docx

酶制剂公司薪酬战略分析目录第一章 薪酬战略的演进与发展3一、 全面报酬战略3二、 传统的薪酬战略13第二章 战略性薪酬管理19一、 战略性薪酬管理的基本步骤19二、 战略性薪酬管理概述20第三章25一、 优势分析（S）25二、 劣势分析（W）27三、 机会分析（O）27四、 威胁分析（T）29第四章 项目概况34一、 项目概述34二、 项目总投资及资金构成35三、 资金筹措方案36四、 项目预期经济效益规划目标36五、 项目建设进度规划37第五章38一、 项目进度安排38二、 项目实施保障措施39第六章40一、 优势分析（S）40二、 劣势分析（W）42三、 机会分析（O）42四、 威胁分析（T）44第七章49一、 项目风险分析49二、 项目风险对策51第八章54一、 股东权利及义务54二、 董事56三、 高级管理人员60四、 监事63第一章 薪酬战略的演进与发展