酶制剂项目战略性薪酬管理范文.docx

酶制剂项目战略性薪酬管理xxx投资管理公司目录第一章 项目背景分析4第二章 绩效评价指标体系的设计7一、 绩效评价指标体系的演变7二、 绩效评价指标的选择依据和方法9第三章 绩效评价周期的确定11一、 绩效评价周期及其类型11二、 影响绩效评价周期的因素12第四章 绩效辅导15一、 绩效辅导过程中应注意的问题15二、 绩效辅导的流程17第五章 绩效沟通20一、 绩效沟通的意义20二、 沟通的含义及过程22第六章 职位评价25一、 职位评价过程中应注意的问题25二、 职位评价的战略意义及作用26第七章 薪酬的内涵及其功能29一、 报酬与薪酬的关系29二、 报酬的概念30第八章 薪酬水平及其外部竞争性32一、 薪酬水平及其外部竞争性的策略选择32二、 薪酬水平及其外部竞争性的含义36第九章 市场薪酬调查40一、 薪酬调查的目的40二、 薪酬调查的概