酶制剂项目薪酬管理.docx

酶制剂项目薪酬管理目录第一章 项目背景分析4第二章 公司简介7一、 公司基本信息7二、 公司简介7第三章 绩效管理系统9一、 绩效管理系统的含义9二、 绩效管理系统的目的12第四章 绩效的内涵15一、 绩效的分类及性质15二、 绩效的影响因素21第五章 绩效沟通24一、 绩效沟通的原则24二、 沟通的含义及过程25第六章 绩效辅导28一、 绩效辅导的内容28二、 绩效辅导的流程29第七章 薪酬管理概述33一、 薪酬管理的影响因素33二、 帮助员工明确工作目标37第八章 薪酬的内涵及其功能40一、 薪酬的基本功能40二、 薪酬的概念42第九章 薪酬战略的演进与发展44一、 全面薪酬战略44二、 全面报酬战略53第十章 薪酬战略概述65一、 影响薪酬战略决策的因素65二、 薪酬战略的含义72第十一章 宽带薪酬78一、 宽带薪酬的局限性以及实施条件78二、 宽带薪酬结构的设计83第十二章