钢化玻璃公司人力资源管理手册模板.docx

钢化玻璃公司人力资源管理手册目录第一章 项目背景分析3第二章 项目概况6一、 项目概述6二、 项目总投资及资金构成8三、 资金筹措方案8四、 项目预期经济效益规划目标8五、 项目建设进度规划9第三章 企业应聘人员的初步甄选10一、 笔试的适用范围10第四章 甄选应聘人员方法11一、 情境模拟测试的应用11二、 情境模拟测试15第五章 绩效考评指标与设计18一、 基于不同维度的绩效考评指标设计18二、 绩效考评指标的类型21第六章 绩效考评系统26一、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义26二、 绩效考评周期的确定28第七章 工伤管理33一、 工伤的概念33二、 工伤事故分类33第八章 最低工资保障制度36一、 最低工资36第一章 项目背景分析钢化玻璃是一种安全玻璃、预应力玻璃，具有较高的耐磨特性、高承载能力、耐寒属性、抗冲击性。钢化玻璃按照刚化程度可分为超强钢化玻璃、半钢化玻璃；按照形状可分为曲面钢化玻璃和平面钢化玻璃。当