铯铷项目绩效与薪酬管理目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 关键绩效指标6一、 关键绩效指标的含义6二、 确定关键绩效指标的方法8第三章 标杆管理10一、 标杆管理的含义10二、 标杆管理的实施11第四章 绩效辅导15一、 绩效辅导的内容15二、 绩效辅导的流程16第五章 绩效信息的收集20一、 绩效信息的来源20二、 绩效信息收集应注意的事项22第六章 绩效评价的方法24一、 绩效评价方法的分类与选择24二、 描述法29第七章 绩效评价主体的选择37一、 绩效评价主体的培训37二、 不同绩效评价主体的选择与比较39第八章 薪酬战略的演进与发展48一、 传统的薪酬战略48二、 全面报酬战略52第九章 战略性薪酬管理64一、 战略性薪酬管理概述64二、 战略性薪酬管理与一般薪酬管理的区别68第十章 宽带薪酬73一、 宽带薪酬结构的设计73二、 宽带薪酬的内涵78第
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