锗矿项目绩效执行分析参考.docx

锗矿项目绩效执行分析目录第一章 绩效信息的收集3一、 绩效信息的来源3二、 绩效信息收集应注意的事项5第二章7一、 优势分析（S）7二、 劣势分析（W）9三、 机会分析（O）9四、 威胁分析（T）11第三章 绩效沟通14一、 绩效沟通的意义14二、 绩效沟通的原则16第四章 项目背景分析19第五章22一、 项目风险分析22二、 项目风险对策24第六章26一、 优势分析（S）26二、 劣势分析（W）28三、 机会分析（O）28四、 威胁分析（T）30第七章33一、 项目进度安排33二、 项目实施保障措施34第一章 绩效信息的收集一、 绩效信息的来源绩效信息既有来源于组织内部成员的，也有来自于组织外部利益相关者的。但主要的绩效信息来源还是组织内部的相关成员。这些来源中，有员工自身的汇报和总结，有同事的共识和观察，有上级的检查和记录，也有下级的反映与评价。如果一个组织中所有成员都具备了绩效信息反馈的意识，那么，获取绩效信息的