漱口水项目薪酬管理方案模板 (1).docx

漱口水项目薪酬管理方案目录第一章 岗位评价数据的处理3一、 岗位评价结果误差的调整3二、 岗位评价方法的应用程序5第二章 专项薪酬管理制度的起草16一、 起草单项薪酬制度文本的程序16二、 奖金制度的制定17第三章 项目背景分析22第四章 项目简介25一、 项目单位25二、 项目建设地点25三、 建设规模25四、 项目建设进度25五、 建设投资估算25六、 项目主要技术经济指标26第五章28一、 优势分析（S）28二、 劣势分析（W）29三、 机会分析（O）30四、 威胁分析（T）30第六章36一、 项目风险分析36二、 项目风险对策38第七章41一、 公司发展规划41二、 保障措施47第八章49一、 项目进度安排49二、 项目实施保障措施50第一章 岗位评价数据的处理一、 岗位评价结果误差的调整按预先规定的标准，对岗位进行系统评价时，所获得的各种资料、数据以及汇总的最后结果，与客观存在的