烘焙食品公司人力资源管理手册参考.docx

烘焙食品公司人力资源管理手册xx（集团）有限公司目录第一章 项目背景分析4第二章 公司基本情况8一、 公司简介8二、 核心人员介绍8第三章 人力资源的空间配置10一、 劳动环境优化的内容和方法10二、 企业劳动分工12第四章 企业应聘人员的初步甄选16一、 利用笔试甄选应聘人员的方法16二、 笔试的适用范围17第五章 企业员工培训与开发课程18一、 培训课程设计的基本原则18第六章 企业员工培训需求分析的方法21一、 培训需求分析的含义21第七章 绩效考评指标与设计22一、 绩效考评指标的类型22二、 绩效目标设置的原则25第八章 绩效考评系统28一、 绩效考评主体的特点28二、 绩效考评的程序与流程设计29第九章 集体合同管理分析34一、 集体合同概述34二、 签订集体合同的程序38第十章 工伤管理42一、 工伤的概念42二、 劳动能力