垂钓装备项目人力资源规划与薪酬管理（参考）.docx

垂钓装备项目人力资源规划与薪酬管理目录第一章 项目基本情况3一、 项目承办单位3二、 项目实施的可行性4三、 项目建设选址5四、 建筑物建设规模6五、 项目总投资及资金构成6六、 资金筹措方案6七、 项目预期经济效益规划目标7八、 项目建设进度规划7第二章 绩效考核9一、 绩效考核的含义与功能9二、 绩效考核的步骤与方法11第三章 项目背景分析20第四章 薪酬管理22一、 薪酬管理的含义及其影响因素22二、 薪酬的概念、构成与功能25第五章30一、 股东权利及义务30二、 董事32三、 高级管理人员36四、 监事38第六章41一、 项目风险分析41二、 项目风险对策43第七章45一、 人力资源配置45二、 员工技能培训45第八章47一、 公司发展规划47二、 保障措施48第一章 项目基本情况一、 项目承办单位（一）项目承办单位名称xx投资管理公司（二）项目联系人邵x