青梅酒公司薪酬战略分析.docx

青梅酒公司薪酬战略分析目录第一章 项目背景分析3第二章 项目概况10一、 项目概述10二、 项目总投资及资金构成11三、 资金筹措方案12四、 项目预期经济效益规划目标12五、 项目建设进度规划13第三章14一、 优势分析（S）14二、 劣势分析（W）16三、 机会分析（O）16四、 威胁分析（T）17第四章 薪酬战略的演进与发展25一、 全面薪酬战略25二、 全面报酬战略34第五章 战略性薪酬管理46一、 战略性薪酬管理与一般薪酬管理的区别46二、 战略性薪酬管理概述50第六章55一、 项目风险分析55二、 项目风险对策57第七章60一、 公司发展规划60二、 保障措施64第八章67一、 人力资源配置67二、 员工技能培训67第一章 项目背景分析青梅酒是由青梅酿造的酒，具有营养丰富、口感清新、度数低等优势，适合人群较广，备受青少年青睐。青梅酒主要有两种生产方式，一种为浸泡式青梅酒，是目前常见的青梅