非接触式读卡器公司人力资源管理计划（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理计划非接触式读卡器公司人力资源管理计划xx有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额水平6一、 通过现行定额之间的比较来衡量6二、 劳动定额水平是定额管理的核心6第三章 劳动定额统计与分析8一、 产品产量定额的统计范围和要求8二、 产品实耗工时统计的方法10第四章 招聘评估指标的统计分析14一、 录用环节的评估14二、 人员录用评估16第五章 招募方式的选择17一、 选择人员招募方式的主要步骤17二、 参加招聘会的主要程序18第六章 企业员工培训与开发课程21一、 培训课程设计的基本原则21二、 培训课程设计的程序23第七章 员工培训的组织与实施25一、 培训师的培训与开发25二、 实现培训资源的充分利用26第八章 绩效考评系统28一、 绩效考评主体的分类和比较28二、 绩效考评周期及其影响因素36第九章 绩效考评方法