食用菌公司人力资源制度（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源制度食用菌公司人力资源制度目录第一章 企业劳动定员制定修订的基本方法3一、 企业劳动定员基本原则3第二章 劳动定额的修订6一、 劳动定额不定期修订6第三章 人力资源的空间配置7一、 精益生产与5S管理7二、 人力资源配置的基本概念和种类10第四章 甄选应聘人员方法12一、 情境模拟测试的应用12二、 能力测试16第五章 职业生涯发展规划准备工作18一、 员工职业生涯规划的准备工作18二、 组织职业生涯管理的含义和作用22第六章 企业培训制度的建立与推行分析23一、 起草与修订培训制度的要求23第七章 绩效考评系统25一、 绩效考评的程序与流程设计25二、 绩效考评主体的分类和比较29第八章 绩效考评指标与设计38一、 绩效指标体系的设计要求38第九章 专项薪酬管理制度的起草40一、 奖金制度的制定40第十章 市场薪酬调查分析45一、 薪酬市场调查的主要方法45二、 市场薪酬调查数据的分析方法46