餐具公司人力资源管理手册.docx

餐具公司人力资源管理手册目录第一章 公司简介3一、 公司基本信息3二、 公司简介3第二章 人力资源费用预算的审核5一、 企业人力资源费用的构成5二、 人力资源费用支出控制的原则7第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法9一、 企业劳动定员制定修订的新方法9第四章 招聘评估指标的统计分析12一、 成本效益评估12第五章 人力资源的空间配置13一、 人力资源时间配置的内容13二、 企业组织劳动分工与协作的方法15第六章 企业员工培训需求分析的方法20一、 三维培训需求分析模型20二、 培训需求循环评估模型20第七章 企业培训制度的建立与推行分析23一、 企业培训制度的执行与完善23二、 企业各项培训制度的起草23第八章 绩效考评方法35一、 制订绩效改善计划的程序35二、 行为导向型客观考评方法36第九章 绩效考评系统42一、 绩效考评的程序与流程设计42二、 绩效考评误差的含义和类型46第十章 员工福利管理分析53一