吸奶器项目绩效计划.docx

吸奶器项目绩效计划xx有限公司目录第一章 项目背景分析5第二章 公司概况8一、 公司基本信息8二、 公司主要财务数据8第三章 平衡计分卡10一、 平衡计分卡的实施流程10二、 平衡计分卡的提出13第四章 目标管理16一、 目标管理的过程16二、 目标管理的含义17第五章 绩效诊断与改进19一、 绩效评价结果的应用原则19二、 绩效改进20第六章 绩效反馈概述23一、 绩效反馈的形式23二、 绩效反馈及其重要性26第七章 职位评价29一、 职位评价的原则29二、 职位评价的发展趋势31第八章 薪酬理论35一、 薪酬运用理论35二、 早期的工资理论38三、 工资决定理论40第九章 战略性薪酬管理47一、 战略性薪酬管理的原则及内容47二、 战略性薪酬管理与一般薪酬管理的区别50第十章 薪酬战略的演进与发展55一、 全面报酬战略5