蔬菜罐头公司绩效评价目录第一章 项目背景分析4第二章 公司概况6一、 公司基本信息6二、 公司主要财务数据6第三章 平衡计分卡8一、 平衡计分卡系统及其战略地图8二、 平衡计分卡的特点与功能12第四章 关键绩效指标17一、 KPI考核法的操作流程17二、 确定关键绩效指标的原则18第五章 绩效辅导21一、 绩效辅导的方式21二、 绩效辅导过程中应注意的问题22第六章 绩效信息的收集25一、 绩效信息收集的流程与方法25二、 绩效信息的来源26第七章 薪酬的内涵及其功能30一、 报酬与薪酬的关系30二、 薪酬的概念31第八章 薪酬管理概述34一、 薪酬管理的影响因素34二、 重酬精英员工38第九章 薪酬水平及其外部竞争性40一、 薪酬水平及其外部竞争性的作用40二、 薪酬水平及其外部竞争性的策略选择41第十章 市场薪酬调查46一、 根据薪酬曲线确定薪酬水平46二、 薪酬调查的实施过程46第十一章 薪酬结
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