项目薪酬制度分析目录第一章3一、 优势分析(S)3二、 劣势分析(W)5三、 机会分析(O)5四、 威胁分析(T)6第二章 项目背景分析14第三章 薪酬制度设计概述16一、 薪酬制度体系设计的流程16二、 薪酬制度设计的依据19第四章 项目基本情况23一、 项目承办单位23二、 项目实施的可行性25三、 项目建设选址25四、 建筑物建设规模26五、 项目总投资及资金构成26六、 资金筹措方案26七、 项目预期经济效益规划目标26八、 项目建设进度规划27第五章 职位薪酬制度体系设计29一、 绩效薪酬制度体系的主要类型29二、 技能薪酬制度体系的实施条件40第六章45一、 项目风险分析45二、 项目风险对策47第七章50一、 项目进度安排50二、 项目实施保障措施51第八章52一、 公司发展规划52二、 保障措施53第一章一、 优势分析(S)(一)工艺技术优势公司一直注重技术
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