毒重石公司绩效与薪酬管理手册（范文）.docx

毒重石公司绩效与薪酬管理手册目录第一章 项目简介4一、 项目单位4二、 项目建设地点4三、 建设规模4四、 项目建设进度4五、 建设投资估算4六、 项目主要技术经济指标5第二章 公司简介7一、 公司基本信息7二、 公司简介7第三章 绩效的内涵9一、 绩效的影响因素9二、 绩效概念的沿革与发展11第四章 绩效管理概述18一、 相信正态分布曲线18二、 兼顾公司业绩与个人发展18第五章 绩效执行概述20一、 绩效执行的影响因素20二、 绩效执行及其责任分工21第六章 绩效沟通23一、 绩效沟通的方式23二、 绩效沟通的原则26第七章 绩效反馈概述29一、 绩效反馈的内容29二、 绩效反馈及其重要性30第八章 绩效反馈面谈33一、 绩效反馈面谈的内容及策略33二、 绩效反馈面谈的目的与意义35第九章 薪酬战略的演进与发展37一、 全面报酬战略37二、 传统的薪酬战略47第十章 战略性薪酬管