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xx开发项目人力资源制度xxx有限公司目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 人力资源费用预算的审核6一、 审核人力资源费用预算的基本要求6二、 审核人力资源费用预算的基本程序7第三章 工作岗位分析研究8一、 工作岗位分析信息的主要来源8二、 工作岗位分析8第四章 人力资源的空间配置12一、 工作地组织12二、 劳动环境优化的内容和方法13第五章 甄选应聘人员方法17一、 情境模拟测试的应用17二、 情境模拟测试21第六章 岗位评价的基本步骤24一、 进行岗位评价的基本原则24二、 岗位评价的概念26第七章 薪酬体系设计的前期准备28一、 绩效薪酬体系设计28二、 技能与能力薪酬体系设计29第八章 岗位评价数据的处理33一、 收集岗位评价有关信息的工作程序33二、 岗位评价结果误差的调整34第九章 职业安全卫生