滑翔伞公司薪酬管理范文.docx

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滑翔伞公司薪酬管理xxx有限公司目录第一章 公司简介5一、 公司基本信息5二、 公司简介5第二章 项目基本情况7一、 项目概况7二、 结论分析7第三章 绩效管理概述10一、 绩效管理的重要作用10二、 绩效考核与员工待遇及发展挂钩13第四章 绩效的内涵14一、 绩效的含义14二、 绩效的分类及性质16第五章 绩效信息的收集23一、 绩效信息收集的流程与方法23二、 绩效信息收集的目的与意义24第六章 绩效沟通26一、 绩效沟通的技巧26二、 沟通的含义及过程28第七章 绩效评价的流程30一、 绩效评价的目标30二、 绩效评价的过程31第八章 绩效评价主体的选择34一、 不同绩效评价主体的选择与比较34二、 绩效评价主体的培训41第九章 绩效反馈面谈45一、 绩效反馈面谈的目的与意义45二、 绩效反馈面谈的步骤及过程46第十章

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