琼崖海棠籽油公司人力资源规划与薪酬管理（参考）.docx

琼崖海棠籽油公司人力资源规划与薪酬管理目录第一章 项目基本情况3一、 项目概况3二、 结论分析3第二章 薪酬管理6一、 企业薪酬制度设计的原则和流程6二、 激励薪酬与福利的设计9第三章 项目背景分析18第四章 绩效考核21一、 绩效考核的含义与功能21二、 绩效考核的步骤与方法23第五章32一、 优势分析（S）32二、 劣势分析（W）34三、 机会分析（O）34四、 威胁分析（T）35第六章41一、 项目进度安排41二、 项目实施保障措施42第七章43一、 股东权利及义务43二、 董事50三、 高级管理人员54四、 监事56第八章58一、 优势分析（S）58二、 劣势分析（W）60三、 机会分析（O）60四、 威胁分析（T）61第九章67一、 公司发展规划67二、 保障措施73第一章 项目基本情况一、 项目概况（一）项目投资人xx集团有限公司（二）建设地点本期