事业单位招聘考试复习资料-沁源事业单位招聘2018年考试模拟试题及答案解析【最新word版】事业单位招聘考试复习资料-沁源事业单位招聘2018年考试模拟试题及答案解析【最新word版】 1：代币管理制就是用某种东西或标记来替代实物或权利，当期望行为出现时即给予一定数量的“标记”加以强化，期望行为坚持一段时间后再将“标记”按事前编制的激励系统转换成物质奖励。根据上述定义，下列选项不属于代币管理制的是（） 单项选择题幼儿园老师经常用小星星贴纸来鼓励表现好的孩子某企业按员工每月接受表扬的次数，确定当月奖金游戏规定优胜者可获得奖券，积累奖券可换取奖品顾客在商场购物获得积分，年底用积分兑换打折卡 2：超细颗粒功能制备机是先以高速气流的猛烈碰撞把颗粒超细粉碎、自动分级后，再加入需要复合的纳米或微米材料进行多种性能的捏合，使颗粒分体达到所需要的功能。使用超细颗粒功能制备机将化学药品超细粉碎后，仍容易团聚结块不易流化，而且药效易挥发。此时加入药品级的表面包覆复合剂，通过高速旋转吸附在药品的超细颗粒表面，既能防止超细颗粒团聚，又能形成一层保护膜以保
