ktv经理工作方案.docx

ktv经理工作方案ktv经理工作方案1 KTV营运经理岗位描述 挺直上级：消遣文化广场总经理 挺直下级：各部门部长 工作描述： 1、按公司要求，负责统筹KTV部的各项工作方案及工作支配； 2、与本开题报告部门和其它部门部长紧密协作，制定并实施各项工作支配和方案，并确保落实； 3、按公司规范内容，对KTV部的新进人员进行传帮带工作； 4、对员工进行合理的工作安排，并予以严格、细致的监督； 5、总结KTV部的工作和成果。 岗位职责要求： 1、以身作则，严格遵守并执行员工守则及公司各项规章制度； 2、按时上、下班，并树立一个模范榜样； 3、负责每天KTV部员工的工作支配，并予以严格、细致的监督； 4、参与公司各项会议活动，充分了解总经理工作支配的意图； 5、主持召开每日部门例会工作，起到公司看法上传下达的作用； 6、监督及评估部门员工在工作中的表现和出现的失误； 7、对表现精彩的员工进