事业单位招聘考试复习资料-长治事业编招聘2019年考试模拟试题及答案解析【整理版】.docx

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事业单位招聘考试复习资料-长治事业编招聘2019年考试模拟试题及答案解析【整理版】事业单位招聘考试复习资料-长治事业编招聘2019年考试模拟试题及答案解析【整理版】 1:实绩原则就是以下属的实绩为依据,给予适当方式的激励。根据上述定义,下列情况遵循实绩原则的是:() 单项选择题因为小赵是实验室里学历最高、能力最强的人员,所以他得到了高额奖金酒店员工小刘喜爱自己的工作,每天情绪饱满笑容可掬,受到经理的表扬推销员李小姐工作认真负贵,兢兢业业,虽然镇售额一般,但客户访问量远高于其他同事,因而被提拔某连锁洗衣店虽然收费较高,但因质量一流,服务周到取得了同行中的最好利润,受到总公司的奖励 2:劳动报酬:是指劳动者因提供劳动而获得的所有报酬的总和,它等于工资和福利之和。根据以上定义,下面哪种属于劳动报酬?() 单项选择题小王超额完成计件任务500件,按单价10元计,公司付给他5000元人民币小王超额完成任务,公司除发一定数目的工资外,给了他两周的带薪假期小王把公司发的5000元用来购买股票,获得了2000元的收益小王完成任

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