孵化投资公司薪酬管理手册xx投资管理公司目录第一章 公司简介5一、 公司基本信息5二、 公司简介5第二章 绩效评价周期的确定7一、 影响绩效评价周期的因素7二、 不同岗位和不同部门绩效评价周期的确定9第三章 绩效计划概述12一、 绩效计划的内容12二、 绩效计划的含义及特征13第四章 绩效沟通17一、 绩效沟通的技巧17二、 绩效沟通的意义19第五章 绩效执行概述23一、 绩效执行的有效保障23二、 绩效执行的内容及其关键点25第六章 绩效评价的内容28一、 工作态度评价28二、 工作能力评价29第七章 绩效评价的流程31一、 绩效评价的过程31二、 绩效评价的原则33第八章 薪酬理论37一、 早期的工资理论37二、 工资决定理论38三、 工资分配理论45第九章 薪酬的内涵及其功能52一、 薪酬的基本功能52二、 报酬的概念
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