帆船公司薪酬管理方案范文.docx

帆船公司薪酬管理方案目录第一章3一、 优势分析（S）3二、 劣势分析（W）5三、 机会分析（O）5四、 威胁分析（T）7第二章 专项薪酬管理制度的起草12一、 奖金制度的制定12二、 设计单项薪酬管理制度的基本程序16第三章 项目基本情况17一、 项目承办单位17二、 项目实施的可行性18三、 项目建设选址19四、 建筑物建设规模20五、 项目总投资及资金构成20六、 资金筹措方案20七、 项目预期经济效益规划目标20八、 项目建设进度规划21第四章 项目背景分析23第五章 岗位评价的基本步骤25一、 进行岗位评价的基本原则25二、 岗位评价的主要步骤27第六章29一、 公司发展规划29二、 保障措施35第七章37一、 项目进度安排37二、 项目实施保障措施38第八章39一、 优势分析（S）39二、 劣势分析（W）41三、 机会分析（O）41四、 威胁分析（T）43第一章