竹溪事业单位招聘2018年考试模拟试题及答案解析【完整word版】.docx

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事业单位招聘考试复习资料-竹溪事业单位招聘2018年考试模拟试题及答案解析【完整word版】事业单位招聘考试复习资料-竹溪事业单位招聘2018年考试模拟试题及答案解析【完整word版】 1:社会成员的幸福感是可以运用现代手段精确量化的。衡量一项社会改革措施是否成功,要看社会成员的幸福感总量是否增加。S市最近推出的福利改革明显增加了公务员的幸福感总量,因此,这项改革措施是成功的。以下哪项如果为真,最能削弱上述论证?() 单项选择题上述改革措施并没有增加S市所有公务员的幸福感S市公务员只占全市社会成员很小的比例上述改革措施在增加公务员幸福感总量的同时,减少了S市民营企业人员的幸福感总量上述改革措施在增加公务员幸福感总量的同时,减少了S市全体社会成员的幸福感总量 2:战士:勇敢() 单项选择题职员:八卦学者:平庸僧侣:愚昧农民:朴实 3:几乎所有的地方国有企业都是地方专业银行的债务人,而其中的亏损企业又大都挂有地方专业银行的呆账。债权人出于对账变成死账的担心而反对债务人破产是一种可以理解的市场行为动

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