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孵化创业投资公司薪酬管理方案xxx（集团）有限公司目录第一章 公司基本情况5一、 公司简介5二、 核心人员介绍5第二章 绩效辅导7一、 绩效辅导及其意义7二、 绩效辅导的流程8第三章 绩效沟通11一、 绩效沟通的技巧11二、 沟通的含义及过程13第四章 绩效评价的内容15一、 工作业绩评价15二、 工作能力评价15第五章 绩效评价的流程17一、 绩效评价的目标17二、 绩效评价的原则18第六章 绩效诊断与改进22一、 绩效诊断的含义22二、 绩效评价结果的具体应用22第七章 绩效反馈面谈26一、 绩效反馈面谈过程中应注意的问题26二、 绩效反馈面谈的内容及策略29第八章 职位评价33一、 职位评价的含义33二、 职位评价的原则34第九章 薪酬管理概述37一、 薪酬管理的内容37二、 注重本土化与人性化的薪酬制度41第十章 薪酬