投资创业项目薪酬制度分析（参考）.docx

投资创业项目薪酬制度分析目录第一章3一、 优势分析（S）3二、 劣势分析（W）5三、 机会分析（O）5四、 威胁分析（T）7第二章 职位薪酬制度体系设计15一、 绩效薪酬制度体系的实施条件15二、 技能薪酬制度体系的实施条件16第三章 项目基本情况20一、 项目承办单位20二、 项目实施的可行性21三、 项目建设选址22四、 建筑物建设规模22五、 项目总投资及资金构成23六、 资金筹措方案23七、 项目预期经济效益规划目标23八、 项目建设进度规划24第四章 薪酬制度设计概述26一、 薪酬制度设计的依据26二、 薪酬制度体系设计的流程28第五章33一、 优势分析（S）33二、 劣势分析（W）35三、 机会分析（O）35四、 威胁分析（T）37第六章45一、 项目风险分析45二、 项目风险对策47第七章49一、 股东权利及义务49二、 董事51三、 高级管理人员56四、 监事