菜籽油公司人力资源培训方案xx(集团)有限公司目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 项目背景分析6第三章 项目基本情况9一、 项目概况9二、 结论分析9第四章 甄选应聘人员方法12一、 兴趣测试12二、 情境模拟测试的应用12第五章 人力资源的空间配置17一、 精益生产与5S管理17二、 人力资源配置的基本原理20第六章 员工职业生涯规划信息采集25一、 职业与职业生涯的基本概念25二、 员工职业生涯规划信息的采集25第七章 企业员工培训与开发课程28一、 培训课程设计的基本原则28二、 培训课程设计的程序30第八章 绩效考评系统32一、 减小绩效考评误差的方法32二、 绩效考评主体的分类和比较34第九章 绩效考评指标与设计43一、 基于不同维度的绩效考评指标设计43第十章 岗位评价数据的处理47一、
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