水滑石项目人力资源规划与薪酬管理.docx

水滑石项目人力资源规划与薪酬管理目录第一章3一、 优势分析（S）3二、 劣势分析（W）5三、 机会分析（O）5四、 威胁分析（T）6第二章 薪酬管理12一、 企业薪酬制度设计的原则和流程12二、 薪酬的概念、构成与功能15第三章 项目基本情况20一、 项目承办单位20二、 项目实施的可行性21三、 项目建设选址21四、 建筑物建设规模22五、 项目总投资及资金构成22六、 资金筹措方案22七、 项目预期经济效益规划目标23八、 项目建设进度规划23第四章 绩效考核25一、 绩效考核的步骤与方法25二、 绩效考核的含义与功能33第五章36一、 优势分析（S）36二、 劣势分析（W）38三、 机会分析（O）38四、 威胁分析（T）39第六章45一、 公司发展规划45二、 保障措施46第七章49一、 股东权利及义务49二、 董事51三、 高级管理人员56四、 监事58第八章6