晶粒细化剂公司绩效管理方案.docx

晶粒细化剂公司绩效管理方案目录第一章 绩效考评指标与设计3一、 基于不同维度的绩效考评指标设计3第二章 项目概况7一、 项目概述7二、 项目总投资及资金构成9三、 资金筹措方案9四、 项目预期经济效益规划目标9五、 项目建设进度规划10第三章 绩效考评方法11一、 绩效考评方法的分类11二、 绩效考评方法的比较13第四章 项目背景分析14第五章17一、 公司发展规划17二、 保障措施18第六章21一、 优势分析（S）21二、 劣势分析（W）23三、 机会分析（O）23四、 威胁分析（T）25第七章28一、 项目进度安排28二、 项目实施保障措施29第一章 绩效考评指标与设计一、 基于不同维度的绩效考评指标设计根据绩效的内容，可以将绩效考核指标分为能力指标、态度指标和业绩指标，不同指标的来源和设计方法有所区别，在实际设计过程中需要对其进行系统把握。（一）工作业绩指标设计根据指标的来源及重要性程度，可以将业绩类