冷冻烘培食品公司人力资源制度.docx

冷冻烘培食品公司人力资源制度目录第一章 项目基本情况3一、 项目承办单位3二、 项目实施的可行性4三、 项目建设选址5四、 建筑物建设规模5五、 项目总投资及资金构成6六、 资金筹措方案6七、 项目预期经济效益规划目标6八、 项目建设进度规划7第二章 招募方式的选择9一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题9二、 参加招聘会的主要程序10第三章 企业应聘人员的初步甄选13一、 笔试的适用范围13第四章 培训方法的选择与应用14一、 选择企业员工培训方法的程序14第五章 员工培训的组织与实施17一、 实现培训资源的充分利用17第六章 绩效考评系统19一、 绩效考评的程序与流程设计19二、 绩效考评主体的确定23第七章 绩效考评指标与设计25一、 基于不同维度的绩效考评指标设计25二、 绩效考评指标的类型28第八章 专项薪酬管理制度的起草33一、 奖金制度的制定33二、 设计单项薪酬管理制度的基本程序37第九章