培训讲师工作职责正文 第一篇：培训讲师工作职责培训讲师岗位职责第一条 贯彻落实各级决策决议、制度规定，在部门负责人的带领下优质高效地完成工作任务。第二条 做好本部的培训工作，及时完成上级下达的培训工作目标。第三条 与员工、培训学员沟通，进行培训需求调研工作，根据本部培训需求，参与拟定培训工作具体规划、实施计划和实施方案，确保培训计划符合培训需求。第四条 做好与人事部沟通协调工作，确定培训学员的培训及课程时间安排。第五条 每次学员毕业后考核情况及定位汇总交于人事部，并给本部门上级留存备案。第六条 随时洞察学员的动态、做好学员的监督、跟进工作，必要时可与人事部沟通，严把学员流失率降至最低。第七条 认真填写每日、每周的工作报表，有计划的安排每周的工作与总结报告。第八条 严格把守培训部教材、教案、课件资料的安全保密工作。第九条 负责培训部培训教室。每天的安全管理及卫生管理工作。第十条 配合培训部其他老师，完成培训部的月业绩及解决学员提出的业务及心理问题。第十一条 妥善保管、定期检查培训部培训用品、仪器财务的维修、管理工作，如发现问题立即
