超级电容器项目人力资源分析报告.docx

超级电容器项目人力资源分析报告xx有限责任公司目录第一章 项目背景分析4第二章 项目概况8一、 项目概述8二、 项目总投资及资金构成9三、 资金筹措方案9四、 项目预期经济效益规划目标10五、 项目建设进度规划10第三章 企业应聘人员的初步甄选11一、 笔试的适用范围11二、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法11第四章 人力资源的空间配置14一、 人力资源配置的基本原理14二、 企业组织劳动分工与协作的方法18第五章 绩效考评方法23一、 结果导向型考评方法23二、 行为导向型客观考评方法28第六章 绩效考评指标与设计35一、 绩效考评指标的类型35二、 绩效目标设置的原则38第七章 岗位评价数据的处理41一、 岗位评价结果误差的调整41二、 岗位评价方法的应用程序43第八章 岗位评价的基本步骤54一、 岗位评价的概念54二、 岗位评价的特点