事业单位招聘考试复习资料-华东师范大学经济与管理学部2019年招聘模拟试题及答案解析.docx

事业单位招聘考试复习资料-华东师范大学经济与管理学部2019年招聘模拟试题及答案解析事业单位招聘考试复习资料-华东师范大学经济与管理学部2019年招聘模拟试题及答案解析1、按行政领导者作用于行动人员的方式，可把领导方式分为四类：强制式、说服式、（）、示范式。 单项选择题 A、民主式B、专制式C、放任式D、激励式 【答案】D 【解析】按行政领导者作用于行动人员的方式，可把领导方式分为四类：强制式、说服式、激励式、示范式。说服式是通过劝告、诱导、启发、建议等实施行政领导的方式；强制式是指行政领导者发出行政指令来约束或引导行政人员的言行；激励式是行政领导者使用物质或精神的手段激发下属的工作积极性，以达到决策目标的推进型领导方式；示范式是行政领导者通过自身的领导形象或身体力行，直接影响组织成员的一种领导方式。故本题选D。 2、下列关于意见写作表达正确的有（ ）。