企业文化之团队建设(共11页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上企业文化之团队建设陈晓萍摘要现代社会的竞争异常激烈,团队力量的竞争已经成为社会的主流,由于团队的力量大于个人的力量的总和,所以团队的加入使竞争发生了质的升华。当团队成员只关心现实的个人目标时,他们会有意无意与他人的目标发生摩擦,这种摩擦引起的不愉快远比摩擦损失要遭的多,而当团队为了共同目标奋斗时,他们会主动谋求合作,这样既减少冲突的可能性,又创造了愉快的工作的氛围,因而可以说是带来的效果是双重的。关键词:团队建设;团队力量; 高效团队目录一、引言现代社会的竞争异常激烈,团队力量的竞争已经成为社会的主流,由于团队的力量大于个人的力量的总和,所以团队的加入使竞争发生了质的升华。当团队成员只关心现实的个人目标时,他们会有意无意与他人的目标发生摩擦,这种摩擦引起的不愉快远比摩擦损失要遭的多,而当团队为了共同目标奋斗时,他们会主动谋求合作,这样既减少冲突的可能性,又创造了愉快的工作的氛围,因而可以说是带来的效果是双重的。正如前人所说,把

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