精选优质文档-倾情为你奉上管理制度汇编（讨论稿）宁夏盛隆达物流保安大队2014年9月27日队务管理制度为进一步规范保安队管理秩序，特制定本制度：一、 学习制度：1. 组织全体保安员学习宁夏盛隆达物流有限公司保安的有关文件精神，保安操作规程、内保条例等。2. 采取自学，分班组织和中队集体组织。3. 时间：班组学习每周不少于一次，中队每月不少于一次。学习中要求全体队员认真做好笔记，中队不定期实施检查。4. 学习目的：为了发扬民主、促进团结，分析原因，解决问题，为今后工作奠定良好的基础。5. 考核：通过学习来提高队员的理论业务知识，中队每半年进行一次测评，考试成绩与工资挂钩。二、 训练制度：1. 早操：每天早晨5:306:00组织全体队员跑步，由各班组织实施。2. 队列训练：17:0017:30上岗前训练，规范保安行为，提高服务形象。3. 文明用语培训：中队每半月进行一次，主要对文明用语，说话语气，礼节礼貌进行培训，提高了队员的个人素质。4. 每
