精选优质文档-倾情为你奉上公司管理制度为创造一个高效、规范、舒适的办公环境，确保公司进行有秩序的运行，现根据公司的实际情况，制定公司管理制度，作为对员工工作行为管理的规范性文件，公司所有员工应自觉遵守维护。一日常考勤管理制度（一）出勤1工作时间：每周工作五天。2每天8小时，正常时间为上午9：00到12:00，下午上班时间为13:30到17:303迟到、早退和旷工9：00后到班者，按迟到论处，超过30分钟以上者，按旷工半日论处。17：30前下班者按早退论处，提前30分钟以上下班者按旷工半天论处。所有人员须先到公司打卡后，方能外出办理各项业务。特殊情况需事先经直接领导批准，事后补办登记手续，不办理批准登记手续者，按迟到或旷工处理。员工外出办理业务前需登记外出原因及返回公司时间（外出手续表格），否则按早退或旷工处理。4处罚规定 迟到和早退：考勤表上签到时间不得超过规定上班时间，超过此时间视为迟到，未到下班时间提前离开工作岗位者视为早退，每月每人有三次迟到或早退15分
