员工奖励评选方案(共5页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上员工奖励评选方案 1. 目 的总结员工工作表现状况；评估员工工作业绩；肯定和鼓励业绩优良、表现优秀的公司员工。使厨房日常管理工作更有成效.2. 范 围凡工作连续工龄一个月以上的员工，均可作为评选对象。3. 职 责3.1拟定评选方案，统筹、协调评选事宜。 3.2 各部门 3.2.1 认真总结、客观评价，合理推荐候选人3.2.2 配合有关评估工作 3.3 评选委员会主持评估和评选工作，确定最终人选。4. 内 容4.1 成立评选委员会评选委员会由店长: （7S管理员）前厅经理: XXX 厨师长:XXX 4.2 确定评选种类和入选数量4.2.1 评选活动确定的选种有四个，分别是“优秀员工”“卫生评比”“先进集体”“特别奖”4.2.2 优秀员工用以表扬本月内日常考核表现特别优异、工作业绩特别突出的一线基层操作人员。(奖金:200元)4.2.3 卫生评比奖用于鼓励当月3次获得冠、亚、季军的部门和个人。(奖金:冠军300元