安全管理模式内容及释义(共6页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上一、公司本质安全教育管理“54321”模式内容公司本质安全教育和管理“54321”模式,即:“五观”、“四反”、“三基”、“两重”、“一学”。“五观”:即“安全统领观”、“安全责任观”、“群众安全观”、“本质安全观”、“人本安全观”安全统领观:“安全决定成败” 释义:“安全决定成败”是公司党政深入贯彻落实科学发展观,从以人为本的管理思想出发,结合企业实际,着眼于推进公司安全发展,立足于维护企业和员工的共同利益,提出的一项全新的安全管理理念。这一理念,突出了安全的主导地位,诠释了安全生产与领导责任、员工利益、企业利益、企业管理、企业发展等各方面的辩证关系,指明了安全是一切工作的前提,一切生产和经济建设活动必须在安全的基础上进行,做到不安全的煤一吨不出;不安全的尺一米不进;不安全的效益一分不要。这一理念,要求各级管理人员,在谋划工作时首先要想到安全,在安排工作时首先要强调安全,在推进工作时首先要检查安全,在考核工作时首先要评价安全,在履行职责时首先要突出安全。安全责任观:“抓安全是本职,不抓安全是失职,抓不好安全就是不称职”

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