精选优质文档-倾情为你奉上关于对造成公司经济损失赔偿处罚的规定第一章 总则第一条 为进一步完善各项规章制度，提高工作人员的工作责任心，强化管理力度，减少和避免因工作失职失误而造成的经济损失，确立事故责任落实追究机制，特制定本规定。第二条 本规定适用于公司全体员工。第二章 处罚原则第三条 造成企业经济损失必须赔偿的原则。凡给企业造成经济损失，均需赔偿损失并消除影响。第四条 实行经济处罚连带责任的原则。对经济损失有直接领导责任的，承担连带责任。 第三章 处罚范围第五条 非公司决策的，凡个人未按各项管理程序和规章制度、工作失职、失误等原因，给公司造成经济损失或重大不良影响的，将视情节轻重追究责任，单处或并处经济赔偿、调离岗位、免职、辞退：1、对事故、灾害和影响生产的隐患，不积极采取措施，延误了处理时间，造成经济损失扩大的；2、违反公司规定，造成合同、担保、违约损失，或执行合同不严，造成经济损失的；3、利用岗位、业务便利，将业务交由自己的亲友、熟人或利益关系单位经营或代理，造成经济损
