氮化镓项目薪酬制度目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 项目背景分析5第三章 绩效管理系统8一、 绩效管理系统的含义8二、 绩效管理系统的特征及评价标准11第四章 绩效管理概述20一、 绩效管理与绩效评价的区别与联系20二、 相信正态分布曲线22第五章 绩效评价指标体系的设计23一、 绩效评价指标的选择依据和方法23二、 绩效评价指标权重的确定24第六章 绩效计划概述28一、 绩效计划的作用28二、 绩效计划的内容30第七章 绩效诊断与改进32一、 绩效诊断的含义32二、 绩效诊断的方法32第八章 绩效反馈面谈34一、 绩效反馈面谈的步骤及过程34二、 绩效反馈面谈过程中应注意的问题40第九章 薪酬的内涵及其功能45一、 薪酬的基本功能45二、 薪酬的概念47第十章 薪酬理论49一、 早期的工资理论49二、 工资决定理论50三、 薪酬运用理论57第十一章 宽带薪酬6
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